Zakelijk
Miljoenennota 2027: economie groeit, onzekerheid blijft
De Nederlandse economie blijft in 2027 groeien. Tegelijkertijd staan de internationale verhoudingen onder druk en blijft de productiviteitsgroei achter. Het kabinet wil daarom meer ruimte creëren voor investeringen en economische groei. Ook de oplopende overheidsuitgaven en overheidsschuld krijgen daarbij aandacht.
Miljoenennota 2027: belastingregels voor ondernemers veranderen
Ondernemers krijgen in 2027 opnieuw te maken met veranderingen in de belastingregels. Een aantal wijzigingen stond al eerder vast, terwijl andere maatregelen onderdeel zijn van het nieuwe Belastingplan 2027 en nog door het parlement moeten worden behandeld.
Miljoenennota 2027: verschillende veranderingen voor werkgevers
Voor werkgevers verandert er in 2027 het nodige. Sommige wijzigingen waren al eerder aangekondigd, terwijl andere onderdeel zijn van nieuwe wetsvoorstellen. Zo wordt de vrije ruimte binnen de werkkostenregeling groter en gaat de expatregeling voor een deel van de werknemers naar 27%. Tegelijkertijd wil het kabinet verschillende fiscale voordelen beperken.
Miljoenennota 2027: zakelijke auto en innovatie
Voor ondernemers en werkgevers verandert er in 2027 veel rond de zakelijke auto. De extra belasting voor werkgevers die fossiele auto's ter beschikking stellen, staat al vast. Andere maatregelen, zoals de nieuwe grenzen van de youngtimerregeling, zijn nog voorstellen. Ook wil het kabinet innovatieve ondernemingen fiscaal ondersteunen.
Nieuwe cyberregels: deze data zijn belangrijk
Sinds 15 augustus gelden voor duizenden Nederlandse organisaties nieuwe verplichtingen op het gebied van cybersecurity. Daarmee is de Cyberbeveiligingswet van kracht. De volgende datum staat ondertussen al voor de deur. Vanaf 11 september geldt voor bepaalde fabrikanten van digitale producten een nieuwe Europese meldplicht. Wat verandert er en voor welke bedrijven is dat relevant?
Nieuwe regels voor verpakkingen: raakt dit uw bedrijf?
Sinds 12 augustus gelden in de Europese Unie nieuwe regels voor verpakkingen. De Packaging and Packaging Waste Regulation, kortweg PPWR, moet verpakkingen duurzamer maken en de hoeveelheid verpakkingsafval terugdringen. De regels zijn niet alleen van belang voor producenten van verpakkingen. Ook importeurs, distributeurs en andere bedrijven die verpakkingen gebruiken, kunnen ermee te maken krijgen.
Flexwerk verandert: wat betekent dat voor werkgevers?
Werkgevers die gebruikmaken van oproepkrachten, tijdelijke medewerkers of uitzendkrachten krijgen te maken met nieuwe regels. De Wet meer zekerheid flexwerkers is inmiddels definitief en de ingangsdata zijn vastgesteld. De meeste veranderingen volgen in 2028, maar voor uitzendkrachten verandert er al eerder iets. Wat kunt u als werkgever verwachten?
Het grootste frauderisico zit soms dichterbij dan u denkt
De meeste ondernemers vertrouwen hun medewerkers. Terecht. Zonder vertrouwen is het lastig om een organisatie goed te laten functioneren. Tegelijkertijd blijkt uit internationaal onderzoek dat fraude binnen organisaties regelmatig wordt gepleegd door mensen die het bedrijf goed kennen en toegang hebben tot processen en systemen. Dat betekent niet dat medewerkers gewantrouwd moeten worden. Wel laat het zien hoe belangrijk goede interne afspraken en controles zijn.
Een bedrijfsovername verandert meer dan alleen uw organisatie
De Nederlandse markt voor bedrijfsovernames blijft onverminderd actief. Ondanks economische onzekerheid verwachten overnameadviseurs ook dit jaar veel transacties in het midden- en kleinbedrijf. Bij een overname gaat de aandacht vaak uit naar de financiering, medewerkers en klanten. Minder zichtbaar is dat zo'n overname ook het risicoprofiel van een onderneming verandert. Juist daarom is een overname een goed moment om niet alleen vooruit te kijken naar de kansen, maar ook stil te staan bij de nieuwe verantwoordelijkheden die daarbij horen.
Vakantiestilte? Juist dan krijgen cybercriminelen hun kans
Tijdens de vakantieperiode draait in veel bedrijven de bezetting op een lager niveau. Medewerkers zijn met vakantie, werkzaamheden worden overgenomen en niet iedereen is op de hoogte van lopende dossiers. Juist die situatie maakt organisaties aantrekkelijk voor cybercriminelen. Niet omdat de beveiliging ineens slechter is, maar omdat de kans op menselijke fouten groter wordt.
Hitte op de werkvloer: wat vraagt dat van u als werkgever?
Na een periode met extreem hoge temperaturen is het onderwerp weer actueel. Op veel werkplekken liep de temperatuur flink op en moesten werkgevers maatregelen nemen om het werk veilig en verantwoord te houden. De verwachting is bovendien dat erg hete zomerdagen steeds vaker voorkomen. Maar wat mag u als werkgever eigenlijk verwachten en welke verantwoordelijkheid heeft u als de temperatuur oploopt?
Uw bedrijf draait op stroom. Wat als die ineens wegvalt?
Onlangs moest een netbeheerder in Tilburg delen van het elektriciteitsnet tijdelijk uitschakelen om overbelasting te voorkomen. Dat is een uitzonderlijke stap en laat zien dat de druk op het stroomnet een nieuwe fase heeft bereikt. Dit nieuws gaat dan ook verder dan de bekende wachttijden voor een zwaardere aansluiting. Het roept vooral de vraag op hoe afhankelijk bedrijven inmiddels zijn geworden van een continue stroomvoorziening. Voor veel ondernemers is die afhankelijkheid groter dan zij zich realiseren.